11月2日下午，市國資委黨工委書記、主任管宏爽一行赴市金投集團控股上市公司浙江仙通調研，深入了解企業(yè)混合所有制改革狀況、經營發(fā)展情況以及存在的問題。集團黨委副書記、副董事長、總經理陳麗英，集團黨委委員、副總經理、浙江仙通董事長葉未亮攜相關部門參加調研座談。
會上葉未亮匯報了浙江仙通基本情況、混改工作實施情況、混改后浙江仙通的工作情況及下階段工作思路，同時指出混改實施以來把民企機制靈活、市場敏銳的特點和國企資金、管理、品牌等優(yōu)勢有效融合，截至3季度末上市公司營業(yè)收入和凈利潤均實現穩(wěn)步增長。陳麗英對仙通未來發(fā)展提出三點展望，一是打造成國有與民營融合發(fā)展的典范，二是打造成產業(yè)運營的先進平臺，三是打造成資本運作的優(yōu)秀平臺。
在聽取工作匯報后，管宏爽對浙江仙通混改取得的成績給予充分肯定。他強調要圍繞切實提升企業(yè)核心競爭力，深化實施科技強企戰(zhàn)略，進一步鞏固國內行業(yè)龍頭地位，打造“國民共進”臺州樣板，為臺州奮進“兩個先行”、實現“三高三新”貢獻更大力量。發(fā)展步伐要更快，科學把握時代機遇和風險挑戰(zhàn)，不斷提升經濟效益，保持高質量發(fā)展良好勢頭。競爭優(yōu)勢要更強，把科技創(chuàng)新作為高新技術企業(yè)發(fā)展的原動力，加強研發(fā)技術骨干的儲備和培養(yǎng)，加大科技研發(fā)投入，繼續(xù)合理擴大產能，發(fā)揮“鏈主”引領帶動作用，推動產業(yè)鏈上下游企業(yè)協同發(fā)展。工作機制要更優(yōu)，堅持“改革服務發(fā)展、賦能發(fā)展”，完善國有相對控股混合所有制企業(yè)差異化管控模式，融合放大國有企業(yè)和民營企業(yè)的優(yōu)勢，切實激發(fā)內生活力動力。企業(yè)形象要更好，注重事業(yè)留人、環(huán)境留人、待遇留人，形成具有軟實力的企業(yè)文化和企業(yè)精神，讓薪火相傳的內涵內核更加飽滿、更加豐富。
